Die ursprüngliche Ebene ist jene der Vitalität. Sie ist die Ur-ResSource dessen, was lebt. Sie macht, dass unsere vitalen Kräfte (denken, fühlen, handeln, reden, austau- schen) stets über Energie verfügen, die positiv wirkt Mit dieser Ebene zu arbeiten heisst,  mit ihrer ursprünglichen  Kraft in Resonanz zu treten Die ressourciven Kompetenzen sind auch Konsonanzen, weil sie in Resonanz mit den ursprünglichen Strömungslinien von Vitalität stehen 

ResSourcen-Kompetenz heisst ressourcieren*, statt befehlen. Dabei sind (gute) Tatsachen zweitrangig. In erster Linie zählt, was daraus an Vitalität entsteht. Bewusstseins-Kompetenz heisst, in allen Praktiken eine Bewusstheit zum Zuge kommen lassen, die stärker ist, als die Intelligenzen es vermögen Energie-Kompetenz heisst: Gedanken und Praktiken sind Formen von vitaler Energie. Danach zu handeln (in Führung und Kommunikation), ergibt subtile aber hocheffiziente Wege Identitäts-Kompetenz   heisst: in jeder Person steckt ein verborgener Name  , ein steter Ruf, der darauf wartet, von uns gehört zu werden Vorderlist-Kompetenz   heisst, smart und geduldig, schnell und echt handeln. Das ist die ressourcive Zuvorkommenheit, die in allen Dingen mit weniger Aufwand mehr schafft und erreicht. Vorderlist ist das Gegenteil von Hinterlist und Fallen-stellen Integral-Kompetenz heisst, dafür sorgen, dass alle Ebenen dynamische Vitalität ausstrahlen

Flow = reine Form der Vitalität  Stratageme = zuvorkommen- des Vorgehen mit Flow. Werk- zeuge des Menschenflüsterers

Erkenntnis Die 6 vitalen Kompetenzen spielen in allen Bereichen und allen Ebenen eine wichtige Rolle. Die vitale Kompetenzen sind nicht alles, aber ohne die vitalen Kompetenzen ist alles nichts, das heisst nur Oberflächlichkeit

Pyramide der vitalen Energie (ESO)* nach Johannes Gasser  vitale Energie = die Basis Bewusstheit die Leitlinie smarte Stratageme die Werkzeuge

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